Rescisão Pedido de Demissão com 3 Anos: o que recebo

Com 3 anos de empresa e salário de R$ 3.000, a rescisão pedido de demissão dá cerca de R$ 4.138,90 líquidos; com salário mínimo, R$ 2.249,14.

Atualizado em 15/01/2026 com as tabelas oficiais de 2026. Veja a metodologia dos cálculos.

Fontes: CLT — Decreto-Lei 5.452/1943 (Planalto); Lei 12.506/2011 — Aviso prévio proporcional; Lei 8.036/1990 — FGTS; Receita Federal — Tabelas do IRRF; INSS — Tabela de contribuição.

O que muda com 3 anos de casa

Quem pede demissão com 3 anos de casa deve cumprir 30 dias de aviso prévio — o acréscimo de 3 dias por ano vale só a favor do empregado demitido. Se não cumprir e a empresa não dispensar, até 30 dias de salário podem ser descontados da rescisão.

Não há multa nem saque do FGTS, e o seguro-desemprego não é devido. Se houver férias vencidas não gozadas, elas entram em dobro na conta, com 1/3.

Exemplos calculados

Admissão em 30/06/2023, saída em 30/06/2026, aviso trabalhado, sem férias vencidas e FGTS estimado.

Com salário mínimo (R$ 1.621,00)

Saldo de salário	30 dias trabalhados no mês	R$ 1.621,00
13º salário proporcional	6/12 avos	R$ 810,50
INSS sobre saldo de salário	Tabela progressiva	-R$ 121,57
INSS sobre 13º salário	Tabela progressiva	-R$ 60,79
Total líquido		R$ 2.249,14

Com salário de R$ 3.000

Saldo de salário	30 dias trabalhados no mês	R$ 3.000,00
13º salário proporcional	6/12 avos	R$ 1.500,00
INSS sobre saldo de salário	Tabela progressiva	-R$ 248,60
INSS sobre 13º salário	Tabela progressiva	-R$ 112,50
Total líquido		R$ 4.138,90

Simule com o seu salário

A calculadora abaixo já vem preenchida com este caso. Ajuste o salário e as datas.

Pedido de Demissão: outros tempos de casa

Outros tipos de rescisão com 3 anos

Para outro cenário, use a calculadora de rescisão completa, veja a matriz de rescisões por tipo e tempo ou calcule o seguro-desemprego.